وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فورا فورا مطلوب مدير موارد بشرية للتعيين بمدينة الجزائر
لا تتردد وراسلنا من نموذج التقديم

بدون خبرة

المهارات:

- مهارات القيادة والتوجيه الفعال للفريق
- القدرة على التواصل مع جميع المستويات داخل المنظمة
- القدرة على استخدام أنظمة إدارة الموارد البشرية
- مهارات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية
- مهارات التوظيف والاختيار الفعالة

المهام:

- إجراء مقابلات عمل وتقييم المتقدمين
- معالجة الشكاوى والنزاعات بين الموظفين
- إدارة سجلات الموظفين وضمان تحديثها بشكل دوري
- إدارة عمليات التوظيف والاختيار
- متابعة التغيرات في القوانين والتشريعات العمالية

الانشطة الوظيفية

- التقييم الاحترافي يتطلب تحليلًا دقيقًا للأداء وتقديم اقتراحات مناسبة للتطوير.
- يُفضل اختيار المتقدمين الذين يلبون المعايير المطلوبة بالكامل لضمان الكفاءة.
- مراجعة المهام المنجزة بدقة للتأكد من أنها تتوافق مع معايير الجودة المطلوبة.
- توفير الدعم والمساعدة للعملاء بطريقة تلبي احتياجاتهم.
- التفكير الاستراتيجي يتطلب قدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مبنية على رؤية واضحة.

القدرات المطلوبة

- ركز على الجودة والإنتاجية بدل ما تركز على عدد ساعات العمل
- يعمل بكفاءة لإتمام المهام في الوقت المحدد
- بيئة العمل عندنا بتشجع الابتكار وتقدر المجهود.
- دايمًا يطمح إنه يطور نفسه ويحسن شغله.
- يحب يتعلم من أخطائه: ما يعيد نفس الغلط مرتين، يتعلم ويتطور.

وظائف إدارة الموارد البشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة