وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تطلب شركة القيادة والتعيين فوري , تطلب مدير موارد بشرية .
شروط اعلان الوظيفة :
مطلوب خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مدير موارد بشرية .
يفضل التواجد في الشلف
التوظيف بشكل فوري بعد اجراء المقابلات

المهارات:

- إدارة الوقت
- مهارات التفاوض
- القدرة على التخطيط
- الالتزام بالمواعيد
- مهارات التنظيم

المهام:

- إدارة التوظيف
- تحسين بيئة العمل
- التعامل مع الشكاوى
- إدارة التعويضات
- تطوير استراتيجيات الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- يقدر يتعامل مع أي تحدي: ما يخاف من التحديات، يواجهها بثقة.
- تقييم الأداء: تقييم كيفية أداء العمل وتقديم الملاحظات.
- التكيف مع أنماط التواصل المختلفة لضمان التفاعل الإيجابي مع الجميع.
- القيادة والتحفيز: يعرف يحفز فريقه ويوجههم لتحقيق النجاح
- الحفاظ على سرية محاضر الاجتماعات والمناقشات الاستراتيجية داخل الشركة.

القدرات المطلوبة

- عنده أفكار جديدة ويحب يشاركها مع فريقه.
- تقييم الأداء هو عملية تتطلب تحليلًا دقيقًا وتقديرًا مناسبًا لتحسين الأداء المستقبلي.
- تشمل برامج التقييم اختبارات دورية لمراجعة الكفاءات وتحقيق أهداف النمو.
- يظهر شغفًا واضحًا في كل ما يقوم به، مما يحفزه على تقديم الأفضل
- يتفانى في تقديم عمل متميز بسبب اهتمامه الحقيقي بما يقوم به

وظائف مدير موارد بشرية بالشلف - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة