مطلوب موظفين للموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة الريادة المستدامة |
العنوان : الدولة | قطر |
العنوان : المدينة | رأس لفان |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 13350 ريال قطري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-27 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-26 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
نعلن نحن الريادة المستدامة عن شواغر بالشركة للباحثين عن عمل , تطلب الشركة موظف موارد بشرية للعمل والانضمام لفريق العمل.اذا كنت تبحث عن عمل في مجال تخصص موظف موارد بشرية فراسلنا فورا للانضمام لنا.
وظائف موظف موارد بشرية - وظائف رأس لفان .
للتقديم من نموذج التقديم بالاسفل.
المهارات:
- التعامل مع البرمجيات- تقديم الاستشارات
- حل المشكلات
- التوظيف
- إدارة الوقت
المهام:
- تنظيم الاجتماعات- تنظيم الملفات
- إعداد التقارير
- إدارة عمليات التوظيف
- إعداد الميزانيات
الانشطة الوظيفية
- يستخدم الابتكار لإيجاد طرق أفضل لتحقيق الكفاءة- يتم تنظيم دورات تدريبية مستمرة لتعزيز الكفاءات الفنية والإدارية.
- إدارة الوقت: ينظم وقته بشكل ممتاز ويعرف كيف يحدد الأولويات
- التركيز على الأهداف الكبيرة وعدم الانشغال بالمشكلات الصغيرة التي تسبب ضغوطاً.
- الشركة توفر جداول عمل مرنة للموظفين.
القدرات المطلوبة
- يشتغل بتركيز: ما يضيع وقته على السوالف أو الأشياء اللي ما لها داعي.- إعداد تقارير الأداء: تجهيز تقارير توضح مدى تحقيق الأهداف والنتائج.
- تشمل منهجيات التقييم مراجعة دورية لأداء الموظفين واستكشاف نقاط التحسين.
- إدارة المخاطر: معرفة كيفية التعامل مع المخاطر وتجنبها.
- يجب الاحتفاظ بنسخ الهوية الوطنية والشهادات لتقديمها عند الطلب خلال التقديم.
مطلوب موظفين للموارد البشرية برأس لفان - وظائف قطر
وظائف مشابهة
- مطلوب موظفين للعمل عبر الإنترنت (موظف عمل عبر الإنترنت) - وظائف العمل عبر الانترنت
- مطلوب موظف موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - موظفين شركة الطيران العماني تعلن عن وظيفتين شاغرتين لديها
- مطلوب موظفين وزارة السياحة (موظف وزارة السياحة) - وظائف موظفين وزارة السياحة تعلن توفير
- مطلوب موظف في إدارة الموارد البشرية (موظف إدارة الموارد البشرية) - ماهي وظائف إدارة الموارد البشرية
- مطلوب مدير موارد بشرية (مدير الموارد البشرية) - وظائف مدير الموارد البشرية الإقليمي ل
- مطلوب مدير موارد بشرية (مدير موارد بشرية) - Directeur Ressources Humaines et Moyens Généraux